各二级学院：

为了准确掌握我校毕业生就业基本情况，跟踪毕业生就业后的升迁及转岗情况，广泛收集用人单位对我校人才培养的评价信息，建立健全我校毕业生质量跟踪服务体系，学校决定开展2018届毕业生就业质量跟踪调查及用人单位满意度调查工作，现将有关事项通知如下：

一、调查时间

2018年10月10日到2018年11月20日

二、调查对象

主要针对2018届毕业生，调查对象覆盖率不低于本专业毕业生人数的40%。

相关用人单位调查，长期合作单位调查回访率要达到100％，调查单位总量不少于毕业生人数的5%。用人单位调查表须加盖单位公章。

三、调查内容

1.毕业生就业质量跟踪调查问卷（见附件1）

2.用人单位满意度调查问卷（见附件2）

四、调查方法

（一）电话调查法：通过电话了解毕业生工作情况，填写调查表。

（二）邮递法：各二级学院通过邮件、网络、传真等途径对毕业生和用人单位进行调查。

（三）访谈法：走访部分毕业生或用人单位，对调查表中的相关问题征求意见和建议，逐项填写调查表，经用人单位核准盖章。

（四）座谈法：组织部分毕业生或用人单位进行座谈，听取意见和建议，逐项填写调查表，经用人单位核准盖章。

五、有关要求

（一）毕业生就业跟踪调查是教育部教学工作评估体系的重要内容，也是省级示范院校建设的一项重要内容。各二级学院应高度重视，按要求制定就业调查方案和预算。

（二）调查工作重点应在校企合作单位、长期合作的优质企事业单位、学生就业数量较多就业单位和实训实践、实习就业基地开展。用人单位满意度调查和在该单位就业毕业生质量跟踪调查同步进行。

（三）调查工作中，要对重点群体予以重点关注（优秀毕业生、就业困难群体、建档立卡毕业生等），加强对优秀毕业生和自主创业学生事迹材料（包括获奖证书复印件、图片等原始材料）的收集、整理和上报。

（四）利用调查机会，进一步完善毕业生和用人单位信息库建设，做好毕业生的工作单位和联系方式更新登记工作，确保毕业生离校后的就业服务不断线。

（五）在开展调查工作同时，要进一步拓展就业市场，开发优质就业岗位。

（六）调查活动时间跨度长、业务量大，各二级学院要精心组织，积极协调，统筹力量，严把质量和进度，坚决杜绝弄虚作假，保证调查工作能够顺利完成。

（七）调查结束后，各二级学院要及时对原始调查材料的相关数据进行统计、分析，结合本院教学和毕业生就业工作实际撰写调研分析报告，于11月27日前将调查资料和分析报告报招生就业处。调查资料和分析报告审核通过后，由学校统一报销各项调查费用。

各二级学院要以此次调查为契机，准确掌握我校毕业生就业现状，存在的问题。要通过发现问题、总结分析、集中整改，全面提升就业工作服务能力。毕业生调查方案及预算于9月30日前报招生就业处审核。

附件：1.毕业生就业质量跟踪调查问卷

      2.用人单位满意度调查问卷

渭南职业技术学院办公室

2018年9月26日